驾校为什么留不住人才：
一个员工离开，一定有很多原因，但 其中有两条最为重要： 一是给的钱不够，让他感觉自己的付出收入比 不对等。 二是感觉跟着你混没有前途，看不到希望。 带团队，你得问自己，人为什么要跟着你混？

带团队做好这8条： （1）授人以鱼：给员工养家糊口的钱。 （2）授人以渔：教会员工做事情的方法和思 路； （3）授人以欲：激发员工上进的欲望，让员工 树立自己的目标； （4）授人以娱：把快乐带到工作中，让员工获 得幸福 ； （5）授人以愚：告诉团队做事情扎实、稳重， 大智若愚，不可走捷径和投机取巧。 （6）授人以遇：给予创造团队成长，学习，发 展的机遇，成就人生。 （7）授人以誉：帮助团队成员获得精神层面的 赞誉，为成为更有价值的人而战，光宗耀祖 （8）授人以宇：上升到灵魂层次，顿悟宇宙运 行智慧，乐享不惑人生。2013年7月19-21日全国各地校长欢聚一堂相互交流，碰撞，解决问题，同时张磊老师会现场给您解决如何招聘和留住人才！山东万正期待您加入《第六届驾校运营智慧课程》。 

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